班组要把培养创新性人才的创新意识和创新思维方式作为首要任务来抓。动员和组织创新型人才到生产、管理的实践中去，在实践中发现问题，解决问题。更新人才观念，大胆使用创新型人才，建立人才培养机制，万分分配激励机制。