【摘要】现如今，我国建筑行业得到了很大发展，不过其中的工程监理工作并没有得到足够的发展时间。现在的工程监理制度虽然促使以前的自行管理方式出现很大改变，不过因为计划经济体制的影响，还没有建立出社会化的工程监理方式，不少的法规制度等都长期空缺，再加上当下监理人员能力素质并没有达到实际要求，正是由于这类问题导致监理行业无法得到有效发展，面对这种情况，必须对这些问题展开全面深入的探究，并据此采取具有针对性的解决措施，希望可以给同行一定的参考。
【关键词】工程监理；问题分析；控制措施
引言
我国社会经济发展非常迅猛，各种工程项目也变得越来越多，要想充分保证项目建设的质量，就需要充分发挥建立部门的职能。对于工程建设而言，监理是其中关键的构成部分，其能够有效保障工程的质量，因此受到了很多部门的关注。不过我国的监理工作并没有得到长期的发展，一直到现在还有着不少问题尚未解决，正是基于这种情况，本文研究大量文献，结合自己的实践经验。对工程监理当中存在的问题展开总结，并给出有效的解决策略。
1当下工程监理过程中存在的问题
1.1监理工作的定位不够准确
在实际的工程建设中，相关人员一般并没有深入了解监理工作的内容，且由于之前的观念，导致很多人对监理工作表现的不够重视，甚至认为监理工作是可有可无的。在这个问题当中，最为突出的便是施工和建设单位，并没有对监理工作展开整体统一的了解。面对这样的情况，监理工作很难顺利有序的展开，也导致了工程建设的质量无法得到充分保障。具体来说，有部分施工企业并没有对工程监理进行准确的定位，而是将其看作自身的质检人员，其并没有对工程建设展开任何的自检便给相关的监理部门报检[1]。还有部分企业由于自身并不了解工程监理知识，将监理人员当做是自身的雇佣人员，这样就算真的展开工程监理，监理人员的职能效用也难以得到全面发挥，监理工作也失去了原本的独立公平性。还有部分单位更加过分，在工程建设过程中完全不理会监理人员给出的指令，这让其非常尴尬。在工程结束以后，就算质量合格，主要也是由于施工企业的努力，和工程监理关系并不大。不过如果工程质量出现问题，有一些企业就会把主要责任推脱给监理部门，觉得这是因为监理工作没做好所导致的。
1.2监理人员的素质有待提升
一直到现在，我们发现当下我国的监理人员所具备的专业素质和能力都相对较低，他们并没有深入的掌握经济管理法律方面的知识，这样在实际的工程监理中，很难全面的掌控工程项目。有部分监理单位的工作人员并不具备合格的综合素养和专业能力，正是由于这样的情况，不少工程质检还要凭借其他技术才可以顺利完成，这也致使工程监理很难得到正确的展开[2]。
1.3监理市场不够规范
根据我国监理制度的发展状况来分析，它并没有得到长久的发展，所以实际工程监理实践经验并不充足，相关市场的规范性也不够，从而导致了我国工程监理很难得到有效发展。现阶段，我国监理工作收费并不高，面临着很大的市场压力，比如压价的现象非常多见。在施工现场，一般除了总监以外，其他的监理工作人员很多都是外聘所招来的，这部分人员并不具备足够的专业素质和能力，很容易导致监理工作出现不到位的情况，如此必然给工程施工的质量带来很大影响。不仅如此，还有部分监理单位在实际工作当中并没有尽职尽责，从而导致工程质量很难得到充分保证，甚至部分监理单位在接受业务的同时，并没有对自己的能力进行考量，当碰到超出自己能力的业务，其会把业务转包给其他资历不足的单位，这也让监理市场变得更加混乱[3]。
2如何有效地加强工程监理
2.1建立出完善的监管法律法规
要想充分保证监理工作变得更加规范，关键就是对有关法律法规进行完善，这样还能够让工程监理变得更加规范化，实际的工程监理也能够以此为依据，做到依法守法。所以需要让监理协会进行全面的社会探究，并对实际状况进行调研，对于当下的工程监理问题要展开具体分析，并以此为依据，深入了解我国监理行业法律法规存在的缺陷，将其有效的完善。不仅如此，一些地方的监理部门还要对有关单位的实际监理能力与行为展开不间断的考核，这样才可以有效激励它们不断提升自我，做好监理工作。除此之外，还要对那些行为违反规定的监理单位或者人员进行严厉处置[4]。在工程监理过程中，之所以无法做到位，一般都是因为相关的制度存在缺陷，责任问责制无法充分贯彻的实际工作中。若想将这个问题有效解决，就要针对监理工作中的总监兼职、挂空名这些问题展开具体规定，需要严格禁止在项目中出现业主以及施工人员挂科的情况，还要防止实际工作中监理操作不到位的情况出现[5]。在工程施工过程中，建设单位有着十分重要的作用，即便是非常细微的问题也很容易引发严重的质量问题和安全隐患，所以必须严格要求监理人员在平时的工作中，严格按照相关制度进行工作，对所有的工作都要保持认真负责的态度，从而保障工程建设的质量，如此才可以最大程度的将工程监理的效用发挥出来，不仅如此，还可以大大提升监理单位的综合实力，提升它们的市场竞争能力，让企业得到良好稳定的发展。
2.2对监理市场进行完善
需要构建出完善的监理市场，保证其良好的秩序，并不断的务实招标制度，在实际招标的时候，针对低价招标要展开严格的控制，选取拥有一定规模的建筑单位中标，从而保证以后的工程监理得到良好展开[6]。不仅如此，还需要加强对工程合同管理的重视，在施工的前期要和监理单位签订好有关的监理服务合同，双方必须要根据合同内容做好自己承担的责任义务。
2.3对监理人员的道德素养培养加强重视
监理人员是工程监理当中的重要参与人员。所以对监理人员展开大力培养，提升他们的综合素质以及专业能力有着十分重要的价值。监理企业需要大量安排监理人员加入到有关培训当中，让他们掌握专业的知识和技能，提升整体监理人员的工作水平。不仅如此，监理企业还需要对他们展开道德素质方面的培养，这是由于在平时的工作过程中，监理人员会遇到大量的诱惑，这要求他们具备足够的意志力，承受各种诱惑考验。因此监理单位必须要不断加强对监理人员道德素质方面的培养，让他们保持认真负责的工作态度，如此才能尽量的防止他们在实际工作中滥用职权，从而促使工程监理质量的提升。
2.4对监理系统展开完善
现阶段的市场经济得到深入发展，导致人员具备很强的流动性特征，必须对问题展开及时有效的解决，才可以大幅度降低施工单位和业主之间出现经济纠纷的概率。对工作交接的流程进行完善，对由于工作人员变动所引发的资料缺失展开科学控制，让问题得到更加高效的处理。监理人员在平时的工作中必须要深刻树立公平、公正的观念，认真负责的解决好经济索赔问题。
3总结
根据上文论述可以得知，工程监理对于工程施工来说有着非常重要的价值和意义，不仅如此，其还能有效保证工程施工质量，对于控制投资成本也带来非常重要的作用。根据现阶段工程监理实际状况来分析，其中还有着不少的问题，所以我国政府部门以及工程建设的参与方，必须积极的展开合作，并运用具有实效性的策略，及时解决可能发生的问题，如此才可以将工程监理的作用充分发挥出来，我国的监理水准也会因此得到提升。
参考文献
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[6]刘宇.工程监理存在问题分析及应对策略[J].四川水泥，2018（11）：306.
