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道路绿化工程施工组织设计31p
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  • 发布时间:2014-10-29
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  • 资料分类:路桥工程
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道路绿化工程施工组织设计31p
一、工程概况:
工程名称:丰台园二期中路绿化工程
工程地点:丰台园二期产业基地内
开工日期:2005年3月25日
竣工日期:2005年4月30日
工程内容:景观工程、绿化工程、给排水工程、室外电气等工程
二、工程特点
本工程设计新颖,小品及特点铺装较多,且工艺复杂,因此施工时必须要求精益求精,严格执行有关技术规范和要求,才能达到设计意图。
三、工程布署
我公司为此项目拟定了整套的施工详细计划,任用具有多年施工和管理经验的园林工程师作项目经理,并且根据工程特点、工期及质量要求,配备了满足本工程施工各项要求的技术人员、机械、设备、管理及其他资源。为保质保量按期完工提供了有力保障,具体安排布署如下:
(一)工程质量
管理目标:优良工程
1、工程交验一次性合格率100%,优良率90%以上;苗木成活率95%,竣工验收后一年保质期内的成活率100%。
2、工程交工资料齐全。
实施方案:
1、公司后勤、行政管理配备专业人员,材料、设备由公司统一协调、组织,力求做到一次性到位,后备资源充足。
2、本项工程实行项目经理全责制,效率与工程质量挂钩,目标明确,责任到人。
3、项目部成立资料组,专人负责收集、整理工程洽商、验收等资料,归档存案备查。
4、公司长期设置养护队伍,定期对完工项目做检查、维修工作,流动作业,指派专项专人负责日常维护,并保证在保养期内为甲方培养出一批优秀的保养队伍,以便工程移交后继续负责保养工作。
(二)工程工期
管理目标:
1、开工日期2005年3月25日,竣工日期2005年4月30日。
2、交工之日,工完场清,施工人员全部离场。
实施方案:
1、劳动力、人员安排一次性到位。赶工期间交叉作业,项目经理与公司协调人配合调配人员、工程进度,公司设总协调人员与业主保持联系,随时解答工程中出现的漏洞和问题。
2、项目领导班子人员组织上力求作到专项专职,下设的各施工班组力求作到责任到组,任务到人。
(三)安全施工
管理目标:
1、无重大伤亡事故。
2、一般工伤事故发生率1‰以下。
3、发生重大工伤事故,按市安检站有关规定处罚。
实施方案:
1、成立专项安全质检组,专项组负责各项工作的安全检查,每日早晚各检查一次,做好登记、记录。
2、项目经理部做到统一装备、统一安排、统一管理。
(四)文明施工
管理目标:
1、施工场地工完场清。
2、材料堆放整齐划一。
3、场地标牌图识齐全。
4、施工人员服装统一,标识明显。明确有关管理制度。
5、真诚与兄弟单位合作,文明施工。
6、与业主方配合好,接受监理单位按监理程序监控。
7、创“安全文明达标工地”。
实施方案:
1、成立专项工作小组,安排专人进行材料管理,使用出入库登记单,做到材料质量优良、损耗合理、管理有序。
2、组织专项的后勤管理组,对于用水用电及其它材料设施进行调配管理。
3、公司内部评选文明安全施工项目经理部,奖励员工安全文明施工。
(五)服务承诺
管理目标:
1、在施工期内,随时接受业主、监理的检查与监督。
2、确保苗木成活率100%,工程竣工后1年内无偿更换。
3、在合同保修期内,质量问题的保修,随叫随到,达到用户满意。
4、在合同保修期外,工程质量问题的保修,仅收取成本费。
管理方案:
1、对员工进行诚实、守信教育,信誉是企业生存的根本。实行项目经理全责制,项目部驻现场,项目经理现场办公,公司总工办流动检查作业,全面保证项目经理部的上岗考勤率达到100%。
2、公司设监检部门,并公开投诉电话。
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